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我区充分发挥企业劳动争议调解员的作用,注重调解实现双赢
作者:佚名    来源:本站原创    点击数:   更新时间:2008年08月20日
 
    为了更好的维护东营区劳动关系的和谐稳定,东营区劳动和社会保障局与东营区人民法院于200711月份公开选聘了10名企业劳动争议调解员,同时对他们进行了《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规知识的培训学习。使他们在企业中既是调解员,又是劳动法律法规的宣传员,在企业和职工出现纠纷时,能够及时地为他们排忧解难,努力化解双方矛盾,促使原本对立的双方当事人握手言和,最终通过调解达成协议,较好地取得了平诉息讼的效果,实现了当事人双赢。到目前为止,已调解处理企业劳动争议案件20余起,为我区构建“多元化纠纷解决机制”,妥善处理劳动争议纠纷,建立更加和谐稳定的劳动关系奠定了坚实的基础。

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